第64章 左右为难(1 / 2)

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当晚回到家里,陈耀华跟范红英不免谈及小何的事,“我刚从单身职工宿舍回来,见到小何了,还跟他谈了谈。”

“小何的情绪怎么样?上午你跟我打完电话后,下午我也找小林了解到一些情况。”

“他非常沮丧,这两个年轻人,让我怎么说呢?小何认为林慧欣给了他错误的信息,让他产生了错觉或误会,其实在我看来,那是小何错把友情当爱情了。”

范红英显然不同意这样的观点,“人家给了他错误的信息,让他产生了错觉?这话亏他说的出口!一个成年人,还是大学毕业生,高级知识分子,他连这点辨别能力都没有吗?我了解到的情况正好相反,林慧欣告诉我,她从来没跟何鸣承诺过任何事情,作为同期参加工作的普通朋友和一个研究室的同事,小林承认开始那半年多,他跟何鸣走得比较近,但跟小高也同样是很好的朋友,这一点难道小何没看出来?”

“对了,我还发现一个现象,跟我谈话时,何鸣极力避免提及小高。”

“他当然不愿提及小高,因为林慧欣认为,小高要比何鸣优秀,而且性格开朗,给人一种积极向上的感觉,她说跟何鸣在一起,总是很压抑,觉得这个人好像心事很重似的。”

“所以,小林最后选择了小高,我就认为小林一开始在他们两个之间搞权衡,最终认为小高比何鸣优秀,就选择了小高,这一点她否认不了。”

“这有什么问题吗?作为一个女孩子,同时受到两个人的追求,只要正常思维,肯定是选择更优秀的那一个,这是人之常情,我认为何鸣应该坦然接受这个事实,而不是怨天尤人,把不是都推到别人身上。”

因为何鸣从前是试验一组马学远手下的员工,陈耀华对他也几乎不了解,半年多前调到陈耀华负责的课题组工作,因其比较肯钻研业务知识,老陈一度想对他重点培养,然后把课题交给他管理。

但小何缺乏担当精神,他既不愿操心,也怕得罪人,主动打了退堂鼓,除了负责试验数据的归纳整理,对其他工作并无兴趣,现在如果陈耀华不在实验室,课题组的管理工作均由小黄负责。

联系到林慧欣对他的评价,陈耀华认为何鸣不仅难当大任,而且在处理个人问题方面也不是个清醒的人,自己缺乏判断力,还不愿担责任。

虽然如此,陈耀华还是希望他们做不成恋人做朋友,像从前一样,该怎么交往还怎么交往,不要因此产生芥蒂。

作为领导,陈耀华的愿望是好的,但当事人还能不能回到从前那种朋友关系,那就另当别论了。

......

521工程前期项目的产业化已经实施了两年多,生产的tsm通用材料在满足国民经济和国防建设需要的同时,项目也在源源不断地产生经济效益,这个时候,梅院长再次想起了那个困扰他很久的问题。

当梅院长在院务会议上提出打算解决职工住房问题的时候,所有与会者都激动不已,尤其是主管后勤的副院长,高兴的像个孩子似的,“太好了!这件事终于被提上日程了。”

“我早就想把这件事提上日程,以前不是没有条件嘛。”

“对对对,以前不具备条件,提上日程也没用。”主管后勤的梁副院长赶紧迎合道。

“现在提上日程,结果也不一定怎么样,虽然521工程产业化项目投产后,每年都产生了不错的效益,但大家一定要搞清楚,这些钱是要上缴的,天晨材料研究院不能随便支配。所以,修建职工住宅这件事,还要报请上级部门批准。”

“梅院长,咱们抓紧时间打报告吧。”

“打报告容易,关键是如何让上级部门体谅咱们的难处,痛痛快快地批准咱们的建房申请。”听梅院长的意思,这次他很想把这件事情办成。

其他与会者没有人接话,估计他们也没有什么好办法,或者事不关己。

散会后,回到自己办公室,梅院长为刚才在会上宣布的消息而后悔,虽然改善职工住房条件也是他的职责之一,但全国形势基本一样,大家都很困难,又不是只有天晨材料研究院的职工住房紧张,实际上,他这个院长对此没有责任。想到这里,梅院长自语道:“嗨,我这不是自找麻烦嘛!”

但是,君子一言驷马难追,梅院长当着全体院级干部说出来的话,他不能收回去,也收不回去了,过两天,梅院长决定亲自去部里跑一趟,向上级领导诉苦,央求他们批准天晨材料研究院的建房申请。

在进京之前,梅院长想到了一个人,觉得如果他能跟随一起去部里见领导,事情成功的把握将会更大。

听到办公室的电话响了好几声,一位同事跑过去接了起来,只听电话那端问道:“请问耀华同志在吗?我找耀华同志。”

同事朝斜对门喊了一声,“陈主任,找你的!”

陈耀华放下手头的工作跑了过来,接过电话,“我是老陈,请问你是哪位?”

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