全自动化养殖（2 / 2）

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这一些都是他之前在养猪的时候得出的经验，毕竟之前养猪采了不少的坑，而现如今有了第二次机会，他自然不会再次跌倒！

而且当时他养猪倒闭并不是因为养的猪不行，完全是因为他当时养猪的时候所投入的资金太高，自己把自己给玩破产了。

为了能够把他的想法全部加装进去，他请来了一个高级施工队，全天都呆在这一栋大楼里，就是为了好好改装大楼，而与此同时刘家辉则是前往了雪灵山，去进购足够的黑猪。

毕竟黑猪这种东西必须要亲手挑选，每一头黑猪的质量都有所不同，在这种方面上刘家辉是最有发言权的，因为他就连毕业论文都是关于雪灵山黑猪的。

而且此时陆浩不知道的是，刘家辉当时之所以偏科，是因为刘家辉早已经提前学完了了其他几门，所以在他眼中哪怕不去上课也没有什么问题。

如果他当时真的认认真真去考试的话，每一次专业第一名肯定是他，只不过他没有这样的想法而已。

事情就这样风风火火的进行了起来。

而与此同时，共享自行车那边也开始动工，至于招收后台人员，这件事情陆浩就全部交给了王灵，毕竟后台人员还是必须要有足够素质的。

在足够资金的支持下，没用多久就已经招收了五十名后台员工，还有五十个平时开车出去回收共享自行车，再重新投放的人员。

虽然说这件事情看起来很简单，但是前期投入的资金就已经达到了五千万。

先是app的管理和开发就投进去了一百万，而且云乐大厦的七楼也重新装修了一次，因为发明部虽然是在十楼，但是必须要和后台维护的人员有一大距离，所以陆浩把他们都安排在了七楼。

而且重新投放共享自行车的人员，也需要有交通工具，所以陆浩还花钱买了二十五辆小货车，每一辆货车也要十万块钱左右在这上面就已经投入了二百五十万。

至于给员工的工资各有不同，在外面从事投放车辆的员工的工资是五千块钱，而后台操作运行人员的工资则是六千块钱。

之所以从事脑力活动的工资高一点，是因为在前期从事脑力劳动的工作人员会累上不少，而且在前期投放车辆上车辆肯定不会特别多，所以从事投放车辆的员工，工资才会相对的低上一千块。

不过说实话，他们的工资相差也并不是特别大，因为从事投放车辆的人员是有高温补贴低含补贴餐补，还有加班补贴。

而这一切，都是陆浩一块钱一块钱，和系统讨价还价后得来的，光是讨价还价，陆浩就已经和系统磨破了嘴皮子。