第1343章 门派职务（2 / 2）

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“你快接着讲讲，这些职务都是干嘛的？用得着这么多吗？！”

杨林也感觉不可思议。

如果按照阮威这套配置，他们九个人全当核心，核心人员你也还差的远呢。

“好的老板。掌门人自然就不用说了，一般情况下，掌门人只做最终的决定，而真正去管理门派的，都是副掌门。”

“哦？”杨林眼睛一亮，点点头，“这个好！”

“当然，太小的门派，就没有这么多讲究了，我们原本三绝门，就没有副掌门。一般数百人以上的门派，基本都有副掌门这个位置，再大一些的门派，可能会有两位副掌门。”

“如果是一位副掌门，副掌门主管门派内的所有事物，如果有处理不了，或者比较重大的抉择，再报告给掌门；而两位副掌门的情况下，一位主内，一位主外，两位副掌门分工不同。”

杨林点点头。

这样的规划，确实合情合理。

看来修道界中的这些门派，这数万年来的发展，也不是白来的。

阮威继续讲了下去：“副掌门之下，一般就是长老，或是护法了，长老和护法基本都是荣誉职务，也就是说基本不负责管理门派中的事物，至于修为实力，长老和护法也是不相上下，具体谁更强，谁的权利更大一些，视门派而定。”

“而长老和护法最大的区别，也像副掌门一样，护法的作用，一般是为了保护门派，对外作战；而长老的作用，是镇守门派，保护门派本部。”

“护法一般都是门派内，除了掌门之外，修为最强者担当，甚至很多护法，修为都要比副掌门要强；而长老则不一定，长老在一些较大的门派中，是由老一辈门派核心，亦或者实力强大，但不善于管理门派的人来担任……”

(本章完)