第686章 事业自供（2 / 2）

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“倒是可以的...不过算下来可不是一笔小账目，估计腾龙的利润回收要受到很大影响，现在腾龙已经持续进行了好几次后续投资，可是当初所定下来数百万美元的好几倍了...”

“陈所长，您先别考虑腾龙是否盈利以及有没有能力持续投资的事情，还是刚才那句话，如果腾龙愿意承担左右的事业人员，电视机研究所人员是不是可以维持下去？”

“嗯......理论上倒是没有什么，不过电视机研究所都要考腾龙来供给的话，那么研究所...研究所算还算是公家的吗？我不知道上面会不会同意。”

在朱闻天的追问之下，陈所长终于说出了这件事情的最大顾虑来，也正如他所说的那样，如果编制不发生变化，而却需要腾龙进行资金供给的情况下，倒是真得存在归属不明的情况。

不过朱闻天会在乎归属的问题吗？只要是研究所能够支撑电视机方面研究，能够把技术为腾龙所用，那就跟腾龙自己的科研力量又有什么区别呢？

“陈所长，我不在乎这些名义上的东西，这件事情希望您尽快跟上面沟通......”

“朱先生，只要您那边能够同意，上面给出的答复已经很明确了，这个事儿我愿意担着。”

陈所长在某些方面是固执的，但并非是一个不痛快的人，这一次他竟然主动承担事业人员的事情，表示不必再往上面反映，出了什么事情他来负责。

“陈所长，我肯定相信您能担负起这个责任来，不过您最好还是跟上面沟通一下，现在我的想法是，能不能通过事业自供这种方式，多招聘一些研究人员过来......”

“增加事业人员规模？”

“对！这不是跟我们当初的想法一致了吗？虽然过来的技术人员是在研究所名义下的，但是电视机厂本来也属于研究所的一份子，也没谁规定研究所不能给电视机厂提供技术吧？”

“那倒也是......”

“不过这件事情的沟通上应该需要讲求一些口径了，如果想要扩大人员规模，我觉得最好使用一些委婉的说法。

嗯...比如说所里的人员子女需要接班啊，亲戚、朋友需要安置啊，诸如此类的，等到事业人数得以拓展了，咱们再报人员计划嘛。

那时不一定有人会注意到咱们需要的人员发生了变化，即使注意到了，我们也可以说当年子女之类接班人员不集中啊什么的...

在这些方面，相信陈所长应该比我想得更为周到很多吧......”

最初陈所长还有些迷茫于朱闻天做法的用意，不过随着对方的解释，他很快便也理解到了其真实用意。

挂掉电话之后，陈所长又仿佛地考虑了一下，发现朱闻天所说的还真是能够行得通，本来是同一件事情，处理的方法甚至都没变，事情竟然因为概念的变通而解决了！

陈所长在dl开始拨打电话反映情况的时候，远在hk的朱闻天并不知道，自己已经被陈所长冠上了一顶“变通”的帽子。